Le lancement de l'ouvrage SPORSORA: "Sport et Entreprise : Quels réponses aux enjeux de ressources humaines ?" a réuni le mardi 5 avril 2016 une centaine de participants à Roland-Garros.
Astrid Guyart, fleurettiste pour les Jeux Olympiques de Rio en août 2016 et ingénieur chez Airbus Defence & Space, qui a grandement contribué à la réalisation de cet ouvrage, nous explique les facteurs clés de succès de l'intégration du sport en entreprise.
Astrid Guyart: "Le sport en entreprise est une... par sporsora
Dans le cadre des travaux de sa commission RSE pilotée par Marie-Christine Lanne, Directrice de la communication et des engagements sociétaux du Groupe Generali, SPORSORA s’est intéressée à la façon dont le sport peut nourrir les stratégies de ressources humaines. Au-delà des objectifs reconnus de notoriété, visibilité, expérience de marque etc., le sport peut servir d’autres enjeux. Le sponsoring, l’intégration de sportifs de haut niveau mais aussi la pratique sportive des collaborateurs peuvent enrichir les politiques de RSE et de ressources humaines et ce sur cinq axes majeurs :
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Attraction des talents
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Engagement des collaborateurs
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Développement du potentiel des collaborateurs
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Santé/Bien-être
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Egalité des chances
Dans cet ouvrage, cas pratiques, témoignages et avis d’expert illustrent, pour les cinq axes, les bénéfices du sport au service de la performance de l’entreprise. L’identification des facteurs clés de succès et d’éventuels freins à la mise en oeuvre de certaines actions contribuent à donner au lecteur les clés d’une stratégie RH aboutie.
L'ouvrage est disponible sur demande auprès de Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.